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Management Team
- Chuck Moran - Generaldirektor & Präsident
- Tom McDonald - Finanzvorstand und stellv. Generaldirektor
- Jerry Nine - Leitender Geschäftsführer
- Mark Townsend - Stellv. Generaldirektor, Technologie
- Colm Darcy - Stellv. Generaldirektor, Content Development
- Lee Ritze - Leitender stellv. Generaldirektor, Marketing
- Kevin Young - Stell. Generaldirektor und leitender Direktor, EMEA
- Glenn Nott - Stell. Generaldirektor und Geschäftsführer, Asien-Pazifik-Raum
- John Ambrose - Leitender stellv. Generaldirektor, Strategie, Unternehmensentwicklung und Emerging Business
- Stefan Janssen - Geschäftsführer/Managing Director Mainland Europe
Chuck Moran
CEO & President
Chuck Moran gründete SkillSoft 1998 mit finanzieller Unterstützung durch die Warburg Pincus Beteiligungsgesellschaft, indem er über 20 Millionen US-Dollar aufbrachte. Im Januar 2000 ging das Unternehmen an die Börse und erzielte 40 Millionen, in einem zweiten Gebot im July 2001 sogar 88 Millionen US-Dollar.
Im September 2002 fusionierte SkillSoft mit SmartForce in einem Abschluss, der zur Zeit des Abschlusses auf über eine halbe Milliarde US-Dollar geschätzt wurde.
Vor der Gründung von SkillSoft war Chick Moran Generaldirektor und Präsident von NETg, einem der größten e-Learning Anbieter. Die von ihm eingeleitete Trendwende von NETg trug dazu bei, den Mutterkonzern NEC 1997 so zu positionieren, dass der Verkauf an Harcourt Brace für 850 Millionen US-Dollar abgewickelt werden konnte und zu einer Steigerung des Unternehmenswertes um 750 Millionen US-Dollar führte.
Von 1993 bis 1994 arbeitete Moran als Finanzvorstand und Geschäftsführer für Softdesk Inc., einen Entwickler für CAD Softwareprodukte. Zusammen mit dem damaligen Generaldirektor leitete Moran den erfolgreichen Börsengang des Unternehmens, den Beobachter 1994 als besten Börsengang des ersten Quartals bezeichneten. Vor seiner Position als Finanzvorstand und Geschäftsführer hatte Moran verschiedene höhere Positionen im Bereich Marketing und Sales inne.
Chuck Moran hat einen MBA Abschluss der Suffolk University in Boston, Mass. und einen BS vom Boston College in Chestnut Hill, Mass.
Tom McDonald
Finanzvorstand und stellv. Generaldirektor
Tom McDonald hat mehr als 22 Jahre Erfahrung im Bereich Finanz- und Betriebsleitung von Unternehmen im Bereich Technologie und Herstellung. Bevor er zu SkillSoft kam, war McDonald Finanzvorstand und Vizepräsident für Produktion bei NETg und half Chuck Moran dabei, das Unternehmen von 1995 bis 1997 umzustrukturieren. Vor seiner Zeit bei NETg war McDonald Finanzvorstand und stellv. Geschäftsführer von Bear Automotive, einer weltweit tätigen Werkzeug- und Zubehörfirma für Autos. Zuvor hatte er verschiedene höhere Posten im Bereich Finanzen und Unternehmensführung bei SPX Corp., U.S. Industries und Cenco Inc.
McDonald hat einen MBA Abschluss der DePaul Universität von Chicago, Ill., und einen Bachelor der Universität von Illinois in Champaign, Ill.
Jerry Nine
Leitender Geschäftsführer
Jerry Nine ist leitender Geschäftsführer und Gründer von SkillSoft. Er ist verantwortlich für die Bereiche ohne finanzielle Funktion einschließlich Sales, Marketing, Kundenservice, Partnerschaften, Technik, Content-Entwicklung sowie den Geschäftsbereich Books 24x7.
Nach der Fusion von SkillSoft und SmartForce wurde Nine stellv. Generaldirektor für Sales und Marketing weltweit. Damit war er verantwortlich für die Bereiche Sales,
Services, Support, Partnerschaften und Marketing weltweit. Nine war gleichzeitig auch Generalmanager für Schulungslösungen einschließlich Books 24x7.
Vor SkillSoft arbeitete Nine als Vizepräsident für Sales und Marketing bei NETg und der Sytron Corp., einem führenden Unternehmen im Management von Software Datenspeicherung, das an Arcadia Software verkauft wurde.
Nines Karriere begann mit verschiedenen Positionen in den Bereichen Technik, Sales und Marketing bei verschiedenen, mit Risikokapital finanzierten Technologieunternehmen, zu denen auch Archive Corp. gehört, die sich zu einer auf 400 Millionen US-Dollar geschätzten Aktiengesellschaft entwickelte.
Nine hot a Bachelor Abschluss in Marketing der Universität von Tennessee, einen Bachelor in Elektro- und Computertechnik der George Mason Universität und einen MBA der San Jose State University.
Mark Townsend
Stellv. Generaldirektor, Technologie
Mark Townsend ist für die gesamte Produktentwicklung bei SkillSoft verantwortlich. Er hat über 20 Jahre Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsprozessen von Softwareprodukten für Computer. Vor seiner Zeit bei SkillSoft war Townsend
stellv. Generaldirektor für Vorausentwicklung bei NETg und davor stellv. Generaldirektor für Technologie bei Sytron Corp., wo er von 1994 bis 1996 die Entwicklung von Netzwerk-basierten Speichermanagement für PCs und client/server Computersysteme leitete. Von 1979 bis 1994 hatte Townsend verschiedene Positionen im Management der Softwareentwicklung bei Data General Corp. inne, zuletzt als Bereichsleiter für die Entwicklung offener Netzwerksysteme.
Bei Data General leitete Townsend die Entwicklung von Produkten zur Verbindung und Verwaltung von Computern über LAN und WAN Netzwerke. Bevor er bei Data General anfing, arbeitete Townsend als Softwareingenieur für die Leeds and Northrup Company, wo er von 1976 bis ´79 Kommunikationssoftware, Software für die Subsysteme von Bedienanzeigen und hot backup/fail-over Ressourcen für Echtzeit-Betriebssysteme designte und implementierte.
Townsend hat einen Bachelor Abschluss in Elektrotechnik der Bucknell Universität und einen Master Abschluss in Computerwissenschaften des Stevens Institute of Technology.
Colm Darcy
Stellv. Generaldirektor, Content Development
Colm Darcy ist der stellv. Generaldirektor für Forschung und Entwicklung bei SkillSoft. Darcy wurde im April 2002 ernannt und ist verantwortlich für die gesamte Forschung und Entwicklung bei SkillSoft sowie für die Arbeitsgruppe, die für die Infrastruktur der firmeneigenen gehosteten Webside verantwortlich ist. Zuvor war er stellv. Generaldirektor für Lösungsmanagement und verantwortlich für die Integration von SmartForce Content und Softwarelösungen.
Darcy kam im Januar 1995 zu SmartForce. Er hatte eine Reihe höherer Managementposten in den Bereichen Forschung und Entwicklung sowie Sales und
Marketing, wo er als stellv. Generaldirektor für strategische Zusammenarbeit tätig war. In dieser Funktion war Darcy für die Kooperation von SmartForce mit seinen
e-Learning Partnern zuständig, einschließlich Microsoft, Cisco und Oracle.
Vor seiner Zeit bei SmartForce hatte Darcy verschiedene Positionen in den Bereichen Finanzen, Personalwesen, Training und Informationstechnologie im Ministerium für Gesundheit und Kinderfürsorge der Irischen Regierung. Darcy ist irischer Staatsbürger und erhielt seine Ausbildung am Trinity College in Dublin.
Lee Ritze
Leitender stellv. Generaldirektor, Marketing
Lee Ritze ist der leitende stellv. Generaldirektor für Marketing bei SkillSoft. Ritze war einer der Gründer von SkillSoft. Er ist seit Gründung des Unternehmens für das Produktmarketing und die strategische Zusammenarbeit weltweit sowie das Marketing in Nord- und Südamerika und für Unternehmenskunden verantwortlich.
Bevor er bei SkillSoft anfing, arbeitete Ritze von 1985 bis 1998 für NETg in verschiedenen Positionen im Sales und Marketing Management, dann von 1995 bis 1998 als Direktor für Produktmarketing bei NETg. Zuvor hielt er verschiedene Schlüsselpositionen in den Bereichen Technik, Kundenservice und Marketing Management bei Unisys, Control Data Corporation und Via Computer.
Ritze hat mehr als 33 Jahre Erfahrung im Bereich Informationstechnologie und der technologie-basierten Lernindustrie. 1974 absolvierte er die Ohio State Universität in Columbus, Ohio cum laude mit einem Bachelor in Computerwissenschaften vom
OSU's College of Engineering.
Kevin Young
Stell. Generaldirektor und leitender Direktor, EMEA
Kevin Young hat 15 Jahre Erfahrung in der IT Industrie, 12 davon im Bereich der computergestützten Aus- und Weiterbildung. Vor seiner Zeit bei SkillSoft leitete Young als Regionalleiter für den Bereich England bei CBT Systems ein Team von über 40 Mitarbeitern.
Zwischen 1990 und 1998 hatte Young eine Reihe höherer Managementpositionen u.a. im Bereich Sales bei NETg International inne. 1995 ethablierte er die UK Strategic Account Group und war am Abschluss des bisher größten in England abschlossenen Vertrags im Bereich der computergestützen Schulungslösungen direkt beteiligt, der dem Unternehmen 10 Millionen $ über fünf Jahre einbrachte.
Von 1997 bis 1998 war Young für NETg in Australien tätig, wo er mit dem Aufbau des Unternehmensbereichs Asien/Pazifik/Japan betraut war. Durch die geschickte Verwendung von Direkt- und Channel-Vertrieb konnte er trotz eines kleinen Teams die Umsätze maßgeblich erhöhen.
Kevin Young hat einen BSC (Hons) der Universität von Newcastle in Biologie und Geographie und war Beigeordneter des Institute of Personnel Management.
Glenn Nott
Stell. Generaldirektor und Geschäftsführer, Asien-Pazifik-Raum
Glenn Nott ist seit 15 Jahren in der IT- und Bildungsindustrie tätig. Er begann seine Karriere in der IT-Branche in den frühen 80gern bei der IT-Abteilung einer größeren australischen Bank, für die er die IT-Mitarbeiter mit Fortbildungskursen, die von Trainern geleitet wurden, versorgte. In dieser Rolle kam er auch mit alternativen Formen der Aus- und Weiterbildung wie dem computer-based Training in Kontakt.
Nott sah darin die Zukunft des Lernens, verließ seinen alten Arbeitgeber und wechselte zu Applied Learning, dem größten Anbieter für computer-based Training in Australien.
1997 wurde Applied Learning von CBT Systems gekauft. Der Aquisition war Teil der Bestrebungen von CBT, Zugang zum asiatischen Markt zu erhalten. Nott nahm diese Herausforderung an und stellte sich an die Spitze dieser Initiative.
John Ambrose
Leitender stellv. Generaldirektor, Strategie, Unternehmensentwicklung und Emerging Business
John Ambrose ist der Gründer von Books 24x7 und fertigte den ursprünglichen Geschäftsplan 1998 selbst. Das Resultat war die erfolgreiche Fortsetzung der Risikofinanzierung durch Sigma Partners, Commonwealth Capital Ventures, MIT und anderen. Books 24x7 wurde im Dezember 2001 von SkillSoft aquiriert. Als stellv. Generaldirektor und Geschäftsführer beaufsichtigt er sowohl Vertrieb und Arbeitsabläufe des Unternehmens weltweit als auch die Markt-, Produkt- und Partnerstrategie von Books 24x7.
Ambrose hat mehr als 20 Jahre Erfahrung in Führung, internationaler Geschäftsentwicklung, Web- und Software Marketing. Vor Books 24x7 arbeitete er als Generaldirektor für Konzernmarketing bei SystemSoft und als Geschäftsführer bei DeltaPoint, einem im Nasdaq gelisteten Softwareunternehmen. Vor DeltaPoint war Ambrose 10 Jahre bei Phoenix Technologies Ltd, wo er Phoenix Publishing Systems mitbegründete und stellv. Generaldirektor für Marketing und Geschäftsentwicklung war. Phoenix Publishing Systems war ein weltweiter Softwareanbieter, der 1994 von Softbank in Japan gekauft wurde. In einem früheren Stadium seiner Karriere hatte Ambrose verschiedene Marketing-Posten bei Cullinet Software inne.
Ambrose hat einen Bachelor-Abschluss der Drexel Universität und einen Master-Abschluss der Columbia Universität.
Stefan Janssen
Geschäftsführer/Managing Director Mainlaind Europe
Stefan Janssen ist Geschäftsführer/Managing Director für Mailand Europe bei SkillSoft und führt damit die Geschäfte in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie Benelux. Der gelernte Bankkaufmann und Diplom-Ökonom war seit 1994 für Thomson NETg tätig und baute den Vertrieb und das Channel-.Programm auf, bevor er 2000 in die Geschäftsleitung wechselte. „Im deutschsprachigen Raum betreuen wir aktuell über 200 Firmen, z.B. Zürich Versicherung, Deutsche Telekom, DPWN, SAP, RAG, BMW, BASF oder Siemens meist mit mehrjährigen Verträgen“, erläutert Janssen. „Aber auch der Mittelstand setzt immer mehr auf integrierte Schulungslösungen, zumal Standardmodule flexibel kombinierbar sind." Mit der SkillSoft Akquisition im Mai 2007 übernahm Janssen auch die Verantwortung für die Benelux-Region.